miembro comercial
requisitos académicos: junior college
trabajos: representante de ventas (reclutar 3 personas)
experiencia laboral: 1-2 años
responsabilidades:
1, responsable de ventas y marketing de productos;
2, de acuerdo con el plan de marketing, completar los objetivos de ventas del departamento;
3, abrir nuevos mercados, desarrollar nuevos clientes, aumentar las ventas de productos;
4, se encarga de recopilar y analizar información sobre los competidores en el área de mercado
5, responsable de las actividades de marketing y ventas en la planificación y ejecución de tareas para completar la venta;
6, gestión y mantenimiento de relaciones a largo plazo con los clientes y programa de cooperación estratégica entre clientes.
calificación:
1, educación terciaria y superior, marketing y otros profesionales relacionados;
2,1-2 años de experiencia en ventas, se prefiere un rendimiento sobresaliente;
3, fuertes habilidades de comunicación receptivas, fuertes habilidades de comunicación y habilidades interpersonales, tiene afinidad;
4, con un cierto grado de análisis y juicio de mercado, buen sentido del servicio al cliente;
5, responsable, capaz de trabajar bajo presión;
6, hay espíritu de equipo, buen desafío.
salario negociable
contacto: 0534-5071278
